高配当銘柄と株主優待をこよなく愛する自称『ハイブリット投資家』のペリカン(@Pelican_Blog )でございます。
本日も、ブログをご覧いただきありがとうございます┏○))ペコ
本日の考察する銘柄は日本株のこちら!
ビューティ花壇。
証券コードが3041ですね。
ビューティ花壇は熊本市に本社がある生花卸売会社。葬儀事業会社への生花祭壇の企画提案・作成・供花・設営、生花小売店や葬儀事業会社への生花卸売、ウェディング会社への会場装花やブーケ等のブライダル装花販売を全国的に営んでいます。やっとコロナ収束が見えてきたのでこれからの業績に期待したいですね!
そんなビューティ花壇のことを、なるほど~と感心していただける話、そして私が大好きな下世話な話(みんなも大好きだよね)を織り交ぜながら考察しますので最後までお付き合いくださいませ。
それではビューティ花壇の配当政策と配当金推移からチェックしていきましょう。
ビューティ花壇(3041)の配当金推移
2013/06 | 6.00 円 |
---|---|
2014/06 | 3.50 円 |
2015/06 | 3.55 円 |
2016/06 | 5.55 円 |
2017/06 | 0.00 円 |
2018/06 | 7.11 円 |
2019/06 | 3.00 円 |
2020/06 | 0.00 円 |
2021/06 | 0.00 円 |
2022/06 | 8.53 円 |
2023/06(予) | 11.11 円 |
何コレー!!
イイ感じ~(語彙力)
長かったコロナもようやく収束したことで花の需要も、元の状態に戻って欲しいですね!
2022/6 | 40.0 % |
---|
2022.12.26終値は1株=271円でした。
この時点で予想配当利回りは……
4.09%(税引前)
これだけあれば文句ないッスよね。
さらに100株以上保有していたら株主優待も頂けますからね。
配当性向50%を株主還元に掲げています。つまり儲かった利益の半分は株主に還元するってことです。日本企業の平均は30%台と言われている中、50%の配当性向はありがたいですよね。
ビューティ花壇の株主優待
6月が権利日の株主優待銘柄の一例
ビューティ花壇の株、筆者の見解は?
こちらはビューティ花壇の週足チャート。三角持合いを上放れしたけど新たな試練が到来か…というチャートですね。個人的には今の水準なら少しずつ買うのはアリかと思います。
個別の銘柄の売買を推奨するものではありません。投資にあたっての最終決定はご自身の判断でお願いします。
ビューティ花壇ってどんな会社?
葬儀会社へ生花祭壇や供花などを提供する生花祭壇事業と、 葬儀会社の生花部や生花小売店向けに生花を提供する生花卸売事業が2本柱。1974年に熊本で三島美佐夫会長の個人商店として創業。 生花祭壇は市場規模が大きい関東圏を重点的に開拓。 生花卸は2013年に買収した生花輸入販売のマイ・サクセスに本体の国内流通事業を統合、 効率化と規模拡大を目指す。 ブライダルやイベント向け生花サービス、 葬儀や建築事業者向けのシステム開発、 冠婚葬祭コンサルなども手掛けています
公式HPはこちら
ビューティ花壇の本社も見てみましょう
ビューティ花壇の本社住所はこちら
熊本県熊本市南区流通団地1-46
本社は熊本市にあります
もう少し近づいてみますね!
本社の屋根にはメッチャソーラーパネル積んでますね!!
本社をストリートビューでも覗いてみたいと思います!チラッ!!
うん、シンプルで機能的にみえる本社ですね!しかもソーラーパネルもあり、意識が高いことわかりますね。
そんな本社に働ける社員さんがうらやましいです。きっと社員さんの満足度も高いのではないでしょうか。
ビューティ花壇の社長も見てみましょう
ご尊顔はこちら
ステキな笑顔ですね!
舛田 正一社長
経歴はこちら
熊本県熊本市出身。熊本県立熊本工業高卒業。1990年ビューティ花壇入社。同社常務、専務などを経て、2020年9月に代表取締役社長に就任し、現職。
さて、社長の保有株は…
20,000株(2022年3月時点)
時価(1株271円として)542万円
年間受取配当金(予定)は約22万円
上場企業の社長の持株としてはかなり少な目の印象ですね。
ビューティ花壇(3041)の株価データ
1株:271円 100株=2万7,100円 (2022.12.26)
ビューティ花壇の利回り(100株保有) |
|
配当利回り | 4.09% |
---|---|
1株あたりの年間配当金 | 11.11円(予想) |
株主優待利回り | 1.84% |
総合利回り | 5.94% |
※100株500円で計算
PER:12.12倍
PBR:2.23倍
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利益配分については、できる限り安定した配当の継続的な実行による株主の皆様に対する利益還元と内部留保の確保による将来の事業展開や経営環境の急激な変化への対応ができる経営基盤の強化を基本方針としております。その趣旨に基づき株主の皆様に対する利益還元としては、原則として剰余金分配可能額の範囲内で、連結配当性向50%を目安とし、更なる利益成長並びに株主還元に努めてまいります。
当社の剰余金の配当は、期末配当の年1回を基本的な方針としております。配当の決定機関は、株主総会です。